CORSO

IL CONTRATTO DI LAVORO DOPO IL DECRETO TRASPARENZA

NON CI SONO DATE DISPONIBILI AL MOMENTO

Descrizione

Con il decreto legislativo 104/2022 c.d. “decreto trasparenza”, il legislatore ha dato attuazione alla direttiva (UE) 2019/1152, ampliando e modificando, in maniera articolata, il set di informazioni che il datore di lavoro è tenuto a fornire al lavoratore all’atto dell’assunzione; il decreto lascia aperte diverse questioni interpretative e determina un significativo irrigidimento degli oneri informativi che le imprese si trovano a dover gestire nella redazione del contratto di lavoro.

Scopo dell’intervento è guidare i partecipanti nell’analisi della comprensione della norma e fornire indicazioni pratiche per la redazione dei contratti.


QUANDO

22 novembre, orario 9:00/13:00

on line in modalità sincrona


PROGRAMMA

  • Il contratto di lavoro dopo il decreto trasparenza; nuovi oneri informativi e tecniche di redazione
  • Il patto di prova
  • Il patto di non concorrenza
  • Le clausole di riservatezza e la tutele del Know how aziendale

DOCENTI

Gianluca Bianchi

Destinatari: Responsabili payroll, Responsabili amministrazione del personale
Durata: 4 ore
Costo: 240 €

Da: 240,00 + IVA

Obiettivo

Comprendere attraverso l’analisi tecnica delle nuove disposizioni legislative, gli obblighi e le relative sanzioni in capo al datore di lavoro nella redazione dei contratti di lavoro. Fornire indicazioni pratiche per la stesura dei nuovi contratti.
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